公司召开成立25周年座谈会

栏目:公司新闻 发布时间:2020-07-27

在这个阳光明媚,绿树成荫的夏季,我们迎来了北京燕波工程管理有限公司25周岁生日。公司办公楼大厅装饰一新,左右两侧悬挂着“迎客松”和“鸿运当头”景德镇瓷板画,正面摆放着两个青花瓷大花瓶,到处洋溢着喜庆的节日气氛。一分耕耘,一份收获。2020614日,北京燕波工程管理有限公司在四楼多功能厅隆重举行成立25周年座谈会。公司领导、公司机关全体人员、二级公司、监理部经理、业务骨干、优秀员工代表70多人参加了会议。会议由副总经理徐邦敬主持。

全体参会人员观看了公司成立25年专题片,一起重温了燕波公司25年来走过的改革发展历程。公司1995年成立,历经6次更换办公场地,最后顺义马坡办公楼建设完成,成为燕波公司永久办公基地。宽敞明亮的办公环境,一幅幅完工的工程照片从眼前划过,建设单位颁发的的奖杯、奖状,使我们由衷的感到作为燕波人的自豪。

公司董事长、总经理樊志泉对大会进行了致辞。樊总介绍了自己25年来对燕波公司的深厚感情,7年关注燕波,18年参与燕波的建设和发展,人生最美好的时光全部奉献给了燕波。回顾梳理燕波公司25年的发展过程,樊总总结了“一、二、三、四、五、六”方面:(一)、一条心,一个信念是共同发展。燕波公司风风雨雨25年走到今天依靠的就是全体员工上下一心和坚定的信念,才铸就了今天的成就和辉煌。(二)、两个领域开展业务。燕波公司经过不断的努力和发展具有水利部颁发的甲级监理资质和住房城乡建设部颁发的甲级监理资质。工程监理项目涵盖南水北调工程、密云水库建设工程等大型水利工程和奥林匹克森林公园、世界园艺博览会工程、大型APC主会场工程等国家重点工程。(三)、三标体系护航。燕波公司注重学习先进的管理经验,在监理行业内率先通过了ISO 质量管理体系认证、ISO环境管理体系认证、ISO职业健康安全管理体系认证,在工程监理过程中严格按照标准执行,为工程监理保驾护航,获得了认证公司和社会的一致赞誉。(四)、四个节点时刻。(12003年初,全体职工集体研究决定身份转换,取消公务员和事业单位身份,个人档案全部放到人才市场。(2200310月,公司改制,从国有制企业改为自然人股东企业。(32004年,公司取得建设部四个甲级资质,不再是单一水利资质,原北京燕波水利建设监理有限责任公司的名字不能适用公司的发展需求,公司改名为北京燕波工程管理有限公司。(42009年,公司管理机制创新,实行项目成本核算制。为燕波公司今后的发展注入了新的动力和更大的能量。(五)、五方面主要工作。(1)狠抓市场开拓。(2)加强人才培养。(3)强化工程管理。(4)做好制度建设。(5)注重企业文化建设。(六)、六个甲级资质运行。公司具有水利工程施工、水土保持工程施工、水利水电工程、房屋建筑工程、市政公用工程、农林工程监理六项甲级资质,可以承接水利部和住建部所有工程建设项目的监理任务。樊总希望:(一)、坚定信心。不管工程建设市场风云如何变幻,监理行业终究要向前发展,燕波公司作为监理行业的领头人,一定要坚定信心,迎难而上,在监理行业中做出表率。(二)、坚守执业。坚守就是力量,坚守就是责任,坚守就是希望,坚守就一定有收获,坚守就一定会得到回报。

座谈会上樊总代表燕波公司,感谢多年来坚守在工程一线的全体监理人员,你们就是工程的守护神;感谢二级公司、监理部、职能部门经理们,你们就是团队的管理神;感谢董事会、经营班子的各位成员,你们就是燕波的护航神。

最后,樊总对公司的发展寄予厚望,赋诗二句:

虽不同姓,但却同心,凝心聚力求发展;不同血缘,共同追求,风雨同舟写春秋。

为感谢全体员工的辛勤付出和对燕波公司的坚守,为纪念燕波公司成立25周年,公司为全体员工购买了丰厚的奖品。公司领导为三组员工代表颁发“燕波公司执业贡献奖”。

颁奖结束后,座谈会自由发言。

公司副总经理陈玉春首先进行了发言,燕波公司的25年是历经曲折、积极探索,经受考验,艰苦创业的25年,是顽强拼搏,勇于实践,励精图治,创新进取的25年。自己从一名监理员逐渐成长为公司的副总经理,燕波公司的发展史也是本人的成长史,这些年来感触最深的是对公司拥有一颗忠诚之心、感恩之心和奉献之心。希望公司在以监理为主业的基础上,不断扩展新的业务领域,逐步开展全过程咨询项业务。飞燕展翅凌云志,明波澎湃天际流。笃定前行监理路,不负韶华燕波人。让我们紧密团结在公司董事会周围,不忘初心,砥砺前行,用我们的智慧和勤奋共同书写燕波公司的美好明天。

公司副总张悦政为公司的发展提出新的要求,25年间,公司的办公场所发生了几次变化,公司的名称发生了变化,经营方式由国企变为民企发生了变化,但燕波公司发展方向和发展目标不变,经营的理念不变,燕波公司在变与不变中不断发展,不断探索新的模式,适应市场的需求。燕波公司要从监理大企业向监理强企业发展,要在相关的领域里有自己的话语权,从单一的施工监理向全过程咨询去转变。

一公司经理彭玉柱在发言中总结了一公司的管理经验,一公司在监理工作中坚决贯彻公司的管理方针和目标,落实公司制度,不断地开拓市场,细化项目成本核算,逐级落实监理管理责任,树立燕波公司良好形象,在监理过程中多次被昌平区水务局评为先进监理单位,得到了建设单位的认可和好评。希望公司抓住机遇,拓展全过程咨询和监理巡查业务。燕高飞,波远行,祝愿燕波公司生日快乐,不断取得更好的成绩。

六公司经理闫保良因为喜爱监理职业来到了燕波,公司的发展离不开坚强的领导,更离不开制度的改革,成本核算制的制度创新,极大的调动了员工的积极性,增强了开拓市场的能力,给公司的发展带来了强大的动力。衷心祝愿燕波公司繁花似锦,志向高远,全面发展。

座谈会上监理四部经理贾向阳、工作十年以上员工代表夏井全、苏国宏,工作五年以上员工代表王平、工作5年以下员工代表杨占齐,公司机关彭振、三公司经理曹建华、八公司经理黄树生均进行了发言,表达了对燕波公司的深厚感情,感谢燕波公司多年来的培养。

会上,樊总有感而发,饱含深情为大家朗诵了自己创作的《风雨同舟情更深-燕波公司成立25周年感想》将座谈会推向了高潮,会场上响起阵阵掌声。

二十五年弹指一挥间,这是激情梦想、拼搏奋斗的二十五年,不断探索、追求卓越的二十五年,书写精彩、砥砺前行的二十五年,励精图治、共谋发展的二十五年,大家一起回顾燕波公司25年来走过的不平凡历程,取得的卓越成就,总结25年发展的经验,共同展望燕波公司未来发展的美好前景,让我们共同祝愿燕高飞,波远行,燕波的明天更美好。

    座谈会后,大家在“燕高飞,波远行”背景墙签了上自己的名字并合影留念,保存下这份美好的回忆。

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大会现场

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公司领导

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副总经理徐邦敬主持会议

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樊总致辞

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十年以上员工代表上台领奖

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五至十年员工代表上台领奖

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五年以下员工代表上台领奖


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副总经理陈玉春发言

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副总经理张悦政发言

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一公司经理彭玉柱发言

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六公司经理闫保良发言

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监理四部经理贾向阳发言

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工作十年以上员工代表夏井全发言

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工作十年以上员工代表苏国宏发言

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工作五至十年员代表王平发

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工作五年以下员工代表杨占齐发言

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机关部门代表彭振发言

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八公司经理黄树生发言

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三公司经理曹建华发言

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领导合影

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樊总在背景墙签名

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背景墙签名

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参会全体人员合影

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迎客松瓷板画

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鸿运当头瓷板